Qui sommes-nous?  

 

Fondée en 2018, Gear9 est une agence spécialisée dans l’implémentation de la culture digitale.

Nous écoutons nos clients et appréhendons leurs environnements pour créer des expériences digitales uniques, engageantes, rentables à travers la data et autour d’une forte méthodologie agile.

Notre aventure continue après la livraison de projets pour accompagner les marques dans les enjeux d’acquisition et de fidélisation de leurs utilisateurs.

Dotée d’une équipe multidisciplinaire, Gear9 investit sur les dernières technologies de pointe sur le marché.

 

Ce que vous ferez : 

 

Nous sommes actuellement à la recherche de profils expérimentés en CDI pour faire partie de l’aventure Agile et nous accompagner sur nos différents projets internes.

Au sein d’une équipe agile et dans un contexte fonctionnel transverse, votre mission sera de :

-Former et coacher les différentes parties prenantes (Product Owner, Scrum Master, analystes, développeurs et testeurs)

-Mettre en œuvre les pratiques de pilotage (Scrum) et d’ingénierie Agile

-Conduire, piloter et animer les projets de transformation d’organisations entières vers l’Agilité

-Apporter son soutien pour la mise en application des pratiques agile (Scrum, Kanban, …)

-Accompagner ses interlocuteurs sur les bonnes pratiques de définition des besoins, planification et les pratiques de développement, pair programming, refactoring….

-Assurer l’avancement des projets dans toutes les phases du cycle de développement

 

Profil recherché :

 

-Vous êtes de formation ingénieur ou diplômé BAC +5, en ingénierie informatique, MIAGE ou similaire,

-Vous êtes passionné(e) par l’univers de l’Agilité et vous justifiez d’une expérience confirmée dans le domaine.

-Vous maîtrisez des enjeux, concepts et outils liés à l'Agilité et aussi les méthodes Scrum, XP, Lean, Kanban...

-Vous êtes certifié en agilité (SAFe, Coach professionnel, Professional Scrum Master, Professional Scrum Product Owner)

Nous recherchons surtout un mindset ouvert, une personnalité affirmée avec des valeurs fortes et une orientation client irréprochable.

 

Déroulement des entretiens

 

Étape 1 : Entretien téléphonique avec notre recruteuse

Étape 2 : Entretien avec notre Directeur de projet

Étape 3 : Entretien avec notre directeur

 

Questions et réponses sur l’offre

 

L'envoi d'un CV est-il obligatoire pour postuler à cette offre ?

Pour postuler à cette offre, l'envoi de votre CV est obligatoire.

 

Le télétravail est-il possible pour ce poste ?

Le télétravail partiel est autorisé pour ce poste.

 

Quel est le type de contrat pour ce poste ?

Le contrat pour ce poste est de type CDI.

 

Une lettre de motivation est-elle obligatoire pour postuler à cette offre ?

La lettre de motivation est optionnelle pour postuler à cette offre.

 

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.