Qui sommes-nous?  

 

Fondée en 2018, Gear9 est une agence spécialisée dans l’implémentation de la culture digitale.

Nous écoutons nos clients et appréhendons leurs environnements pour créer des expériences digitales uniques, engageantes, rentables à travers la data et autour d’une forte méthodologie agile.

Notre aventure continue après la livraison de projets pour accompagner les marques dans les enjeux d’acquisition et de fidélisation de leurs utilisateurs.

Dotée d’une équipe multidisciplinaire, Gear9 investit sur les dernières technologies de pointe sur le marché.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Développeur ReactJS VueJS confirmé qui va intervenir sur des projets agiles.

 

Ce que vous ferez : 

 

En tant que Développeur.se ReactJS / VueJS, vous intervenez sur des nouveaux projets / vous participez à la maintenance évolutive des plateformes existantes en fonction des besoins. Vous travaillerez. Vous aurez l’opportunité d’évoluer dans un esprit d’équipe basé sur la méthodologie Scrum.

-Participer aux cérémoniaux de l’agile (Préparation du backlog, Daily meeting, Sprint planning, Démos, Sprint review, retrospective…),

-Appliquer les bonnes pratiques de développement en termes de qualité,

-Écrire du code évolutif, documenté et commenté,

-Optimiser le code

-Documenter et réaliser les tests unitaires

-Participer aux réflexions internes en termes d'optimisation des développements et de la maintenance évolutive

-Être force de proposition sur les nouveaux outils potentiels à utiliser

 

Profil recherché : 

 

-Bac+4/5 en ingénierie informatique ou similaire

-Expérience de minimum 4 ans dans un poste similaire

-Maitrise des technologies : VueJS, NuxtJS

-Connaissances en Angular et ReactJS

-Curieux et passionné par le code

Nous recherchons surtout un mindset ouvert, une personnalité affirmée avec des valeurs fortes et une orientation client irréprochable.

 

Déroulement des entretiens

 

Étape 1 : Entretien téléphonique avec notre recruteuse

Étape 2 : Test online sur notre plateforme d’évaluation technique

Étape 3 : Entretien avec notre manager / Lead technique

Étape 4 : Entretien avec notre directeur

 

Questions et réponses sur l’offre

 

L'envoi d'un CV est-il obligatoire pour postuler à cette offre ?

Pour postuler à cette offre, l'envoi de votre CV est obligatoire.

 

Le télétravail est-il possible pour ce poste ?

Le télétravail partiel est autorisé pour ce poste.

 

Quel est le type de contrat pour ce poste ?

Le contrat pour ce poste est de type CDI.

 

Une lettre de motivation est-elle obligatoire pour postuler à cette offre ?

La lettre de motivation est optionnelle pour postuler à cette offre.

 

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.